【徳島で月給30万円以上も可能!】接客経験を活かしスタッフをまとめる現場マネジメント職|上場企業G※年休130日/転勤無/残業代1分単位
株式会社うるるBPO最終更新日: 2026/10/19

仕事内容
小松島市誘致のBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)を展開する”うるるBPO徳島センター”にて、企業から請け負うスキャニング(紙のデータの電子化)の案件を、納期通りに高品質に納品するためのディレクション・進行管理を行っていただきます。
■業務詳細:
・東京本社、クライアント、協力会社との連携
・紙媒体の電子化指導
・案件の進捗管理、改善対応
・納品対応
・アルバイト、派遣スタッフの管理、教育
■キャリア:
・ご自身の裁量を持って案件コントロールをしていくため、プロジェクトやチームのマネジメント経験を身につけることが可能です。
・案件管理に留まらず、センター内の業務改善や仕組みづくり等、より難易度の高い業務にも挑戦いただけます。
■組織構成:
◇徳島クリエイティブ課人数:142名
内訳:正社員8名(男6名・女2名)、契約社員1名(男1名)、アルバイト92名(男14名・女78名)、派遣社員41名(男6名・女35名)、平均年齢:38.5歳
■働く環境:
◎オシャレなオフィスで快適に働けます!
◎トップダウンではなくボトムアップの社風であり、風通しの良い環境です。
◎評価制度が確立されており、納得感をもってキャリアアップを目指せます。
◎残業代は1分単位で全額支給。福利厚生も充実しており、上場企業のグループ会社としての安定感があります。
■うるるBPOとは
うるるBPOでは業務の効率化に悩む企業から業務を請け負う、アウトソーシングの事業を運営しています。
うるるBPO全体ではありとあらゆる業種の企業から様々な業務を請け負っていますが、昨今のDX(デジタルトランスフォーメーション)トレンドやペーパーレス化を背景とし、『スキャニング(契約書等、紙のデータの電子化)』と呼ばれる業務代行の需要は伸び続けています。
対象となる方
<必須>
・基本的なPC操作(Excel操作等)が可能な方
<歓迎>
・業務効率化の仕組み作りを行ったことがある方/業務改善を常に実行できる方
・3名以上のスタッフマネジメントのご経験
・飲食店や小売店での店長
・コールセンターSV・センター長
・イベント運営会社でのスタッフ管理 など
・営業やバックオフィスでのリーダー経験
募集要項
雇用形態
正社員
勤務地
徳島県 小松島市大林町宮ノ本100-1
アクセス
徳バス 赤石団地前停留所から徒歩1分
給与(月給)
224,500円 〜 327,000円
基本給+固定残業代(30,500円〜44,500円)
※固定残業代は20時間で計算
※残業代は1分単位で支給されます。
試用期間
あり
試用期間:3ヶ月 期間中の条件:変更なし
試用期間:3ヶ月 期間中の条件:変更なし
固定残業代
20時間 / 30,500円 〜 44,500円
勤務時間
9:00〜18:00
月間所定労働時間:160 / 完全週休二日制(土日祝)、年末年始・夏期・GW休暇(年間休日130日)、有給休暇10日~(年40時間まで時間単位取得可)
月間所定労働時間:160 / 完全週休二日制(土日祝)、年末年始・夏期・GW休暇(年間休日130日)、有給休暇10日~(年40時間まで時間単位取得可)
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
成長支援制度(書籍購入補助、外部研修補助、資格取得補助)
<その他補足>
・育児休業、育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)
・こども休暇(お子様のイベントや病気の時に使用できる休暇、通常の有給とは別で、年10日分有給として付与)
・介護休業、慶弔休暇、ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度)
■従業員持株会(会社からの奨励金あり)
■成長支援制度
■リラックスルーム完備
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
就業場所・業務内容の変更の範囲
あり
就業場所: 転勤はありません 業務内容: 本人の適正や成果に応じて、他部署への異動等を相談させていただく場合がございます。
就業場所: 転勤はありません 業務内容: 本人の適正や成果に応じて、他部署への異動等を相談させていただく場合がございます。
受動喫煙防止
屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
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