Yagish

2022.11.18

ミライユにしか出来ないことをやる。「株式会社ミライユ（岡田 侑也）④」

―――会社の存在意義は「社会貢献」しかない。

 

Yagish 柏崎「「就職マイノリティを救う」とか「社会貢献をする」というワードがHPによく出ているのが気になりますが、こちらはどういう経緯なんでしょうか？」

 

ミライユ 岡田 侑也「そもそもなんですが、会社の存在意義は「社会貢献」しかないんですよ。」

 

ミライユ 岡田 侑也「僕が昔、一人であることに苦しんだ。その逆があるんだとしたら、「誰かと繋がっていること」。もっともっと広げると「社会貢献しているっていう実感」。それを言い換えるのであれば、求職者の幸せに貢献するとか、横にいるメンバーに対して一緒にチーム感を持ってやるとか、メンバーを育てるとか何でもいいんですけど、僕らは「社会と携わっている」とか、「肌触り」みたいな言葉を使いますね。」

 

ミライユ 岡田 侑也「会社って社員の積み上げでしかないので、社長が社会貢献するということではなく、従業員それぞれが社会貢献をしていくんですよね。「誰かにより貢献できるようになったこと。」ていうのが、KPIの数字だったり、クライアントからの声だったり、上司からの評価だったりするんだと思っているんですよね。」

 

（これは分かりやすい！）

 

 

―――HR（人材）業界の中でミライユでしか出来ないことをやる。

 

ミライユ 岡田 侑也「そして、僕はHR（人材）業界がどうしても長いので、HR（人材）業界のやりがいと一方で闇みたいなものを感じることがすごくあって。」

 

ブログ（ミライユ代表が語る「ミライユキャリアアドバイザーに求められる適性」）でもHR（人材）業界で一番イメージの強いキャリアアドバイザーについても語っていらっしゃいます。

 

 

ミライユ 岡田 侑也「大きく人材系ってのサービスが2種類あって、「①迷っている人を助けるサービス」「②困ってる人を助けるサービス」この2択があると思ってるんですよ。僕らは「②困ってる人を助けるサービス」をやっています。」

 

ミライユ 岡田 侑也「一方、世の中の人材系のサービスは99%が選択肢が多い側に求人を提供するっていうサービスで構成されていて、これはなぜかというと、そこにマネタイズが発生しやすいっていうのがHR（人材）業界の構造上なので、仕方ないんですよ。」

 

ミライユ 岡田 侑也「「本当にここに社会貢献性なんかあるのか」ということはずっと思ってたことです。」

 

ミライユ 岡田 侑也「例えば障害者、LGBT、シングルマザーの方々や選択肢が少ない人を、見て見ぬふりするのがHR（人材）系だと思っていたので、ここに何かビジネスを当て込めたら、それって自分たちしか出来ないんじゃないのかっていう自覚が生まれます。」

 

ミライユ 岡田 侑也「その一つとして、社会貢献性が高いけれども他の会社が出来ない領域である「シニアにタクシーを紹介するというビジネス」。タクシー業界も人手がめちゃくちゃ足りないのに、集客難易度が高いから、どこの会社も手伝わないんですよ。」

（ミライユ社運営のドライバーズワーク。転職サポート数・会員数・企業数No.1って凄くないですか？）

 

ミライユ 岡田 侑也「でも、例えば、娘さんが大学に行くって決まってるのに、仕事を失って借金して離婚している60代の人はがいるとします。そんな人に「仕事ないって言ってる人に未経験でも60歳で免許持ってたら500万稼げる仕事があるぜ」って言うと、その人の人生を変えられるぐらいのインパクトを与えることが出来るんですよ。全ての人がやりたい仕事ではないけれど、ある属性の就職マイノリティの人にとってはめちゃくちゃ良い仕事っていうことに気づいて、突然僕らが進めた仕事を喜んで始めたりするんですよね。」

 

 

ミライユ 岡田 侑也「なので、「ミライユでしか出来ないことをやりたいというビジョン」と、「HR（人材）業界が見捨ててしまう闇は、ミライユが解決したいという社会貢献性」が組み合わさってやり続けるとやっぱり業界は僕らのことをすごく喜んでくれるし、「よく目をつけてくれた」って言ってくれるんですよ。」

 

ミライユ 岡田 侑也「マーケットは小さいですけど、僕らが頑張ると業界一つの人を純増出来るんですよね。退職者が数千人なので東京で頑張って事業を増やせれば、その減少を食い止めることすらできるっていう自覚があるんですよね。」

 

ミライユ 岡田 侑也「これって事業としては小さいけれど業界に還元してるっていうような自負をメンバーが持てるので事業としてはめっちゃ面白いんじゃないかなと思っています。」

 

Yagish 柏崎「一つの業界を変えるミライユさん。。。このビジネスは面白い！」

 

Yagish 柏崎「続いては、迷える新卒のyagishユーザーへの就職アドバイスをお願いします！」

 

ミライユ 岡田 侑也「わかりました。」

 

 

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社長からの迷える新卒yagishユーザーへのメッセージ

株式会社ミライユ 会社概要

代表者：代表取締役　岡田 侑也

 

事業内容：ドライバー・警備員専門・若手・第二新卒専門の転職支援サービスの運営

 

本社住所：東京都千代田区神田錦町3丁目13-7 名古路ビル本館1階

 

ミライユってどんな会社？：

”社会貢献性の高い事業を行う”、”No.1事業の運営を行う”という2つのルールで事業運営を行っています。社員一人ひとりの『やりたい！！』を実現することを目指し、社員は仕事を通して自己実現することを目指しています。仕事って楽しくないと意味がないよね！！そんな言葉が飛び交うような会社です。

 

会社HP：https://miraiyu.co.jp/

採用HP：https://recruit.miraiyu.co.jp/

 

▼岡田しゃちょうの頭の中▼

 

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社長からの迷える新卒yagishユーザーへのメッセージ

柏崎 宏洋

「社長の流儀」プロデューサー

株式会社Yagishの中の人のうちの一人。 2022年7月～企画マーケティング部所属。 「社長の流儀」コンテンツの総プロデューサーをしてます。その他、大学×Yagishの公式パートナーシップ契約締結準備、Yagishの採用担当、新規事業設計、その他色んなことを社長からやらされ、、、ではなく、喜んで対応中。

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